El análisis de competencias se centra en aquellas habilidades necesarias para desempeñar el trabajo. Previo a la entrevista, el analista elabora una serie de preguntas y temas a tratar con el empleado para no olvidar ningún punto importante. Artículos más leídos Administración Empresarial Pérdida de rendimientos en la inversión: tipos https://glennl540uqk0.loginblogin.com/profile