İşmünasip meydana mevrut sakatlanma vakasının akabinde patron tarafından dirlik görevlisi olarak konue düzenınan kişinin yaptığı iyileştirme vb. dirimlik icraatı neticesinde meydana mevrut zararların da iş kazası kapsamında değerlendirilmesi gerekeceğine bağlı karar, Komisyona gelmeden önce, sigorta şirketine esasvurulup vurulmadığını; yöntemince kafavurulmuş ise uyuşmazlık konusunun ... https://numberfields.asu.edu/NumberFields/show_user.php?userid=4561496